Trước những vấn đề toàn cầu như biến đổi khí hậu, khả năng chống chịu của đô thị và chuyển đổi ngành công nghiệp, Công ty kiên định với tinh thần “Chia sẻ sự phát triển bền vững, kinh doanh liêm chính”, đồng thời lồng ghép phát triển bền vững vào các quyết định quản trị và thực tiễn thi công. Công ty hướng đến việc xây dựng một hệ sinh thái kinh doanh xây dựng mang tính tiên phong và có năng lực cạnh tranh, thông qua việc phát triển công trình carbon thấp, quản lý thông minh và mô hình quản trị có trách nhiệm.

Nhằm thực hiện trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp và理念 kinh doanh bền vững, BES đã xây dựng “Bộ Quy tắc Thực hành Phát triển Bền vững”, đồng thời ban hành và công bố nhiều chính sách và quy tắc ứng xử, bao quát các lĩnh vực như kinh doanh liêm chính, bảo vệ quyền con người, bình đẳng giới, quản lý môi trường, phòng chống tham nhũng và an toàn thông tin.
Trong năm 2025, về quản trị doanh nghiệp, với sự ủy quyền và phê duyệt của Hội đồng Quản trị, Công ty đã chính thức thông qua “Quy chế Tổ chức Ủy ban Đề cử”, nhằm tăng cường các tiêu chuẩn về tính đa dạng của thành viên Hội đồng Quản trị và công tác đánh giá hiệu quả hoạt động. Nhằm nâng cao chất lượng công bố thông tin về phát triển bền vững, Công ty đã sửa đổi “Quy trình Lập và Đảm bảo Báo cáo Phát triển Bền vững” và triển khai “Quy định Quản lý Thông tin Phát triển Bền vững”, đưa thông tin phát triển bền vững vào hệ thống kiểm soát nội bộ.
Về quản trị môi trường và thông tin, vào tháng 12 năm 2025, Công ty đã đạt được sự đồng thuận về chiến lược “Định giá Carbon Nội bộ”, cam kết sử dụng “giá carbon ẩn” (Shadow Carbon Price) ở mức 300–500 Đài tệ/tấn làm công cụ mô phỏng đấu thầu và hỗ trợ ra quyết định.
Về quyền lợi khách hàng, nhằm thực hiện cam kết về dịch vụ khách hàng và bảo vệ quyền lợi khách hàng, Công ty đã bổ sung “Chính sách Bảo vệ Quyền lợi Người tiêu dùng”.

Trước những vấn đề toàn cầu như biến đổi khí hậu, khả năng chống chịu của đô thị và chuyển đổi ngành công nghiệp, Công ty kiên định với tinh thần “Chia sẻ sự phát triển bền vững, kinh doanh liêm chính”, đồng thời lồng ghép phát triển bền vững vào các quyết định quản trị và thực tiễn thi công. Công ty hướng đến việc xây dựng một hệ sinh thái kinh doanh xây dựng mang tính tiên phong và có năng lực cạnh tranh, thông qua việc phát triển công trình carbon thấp, quản lý thông minh và mô hình quản trị có trách nhiệm.

Nhằm thực hiện trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp và理念 kinh doanh bền vững, BES đã xây dựng “Bộ Quy tắc Thực hành Phát triển Bền vững”, đồng thời ban hành và công bố nhiều chính sách và quy tắc ứng xử, bao quát các lĩnh vực như kinh doanh liêm chính, bảo vệ quyền con người, bình đẳng giới, quản lý môi trường, phòng chống tham nhũng và an toàn thông tin.
Trong năm 2025, về quản trị doanh nghiệp, với sự ủy quyền và phê duyệt của Hội đồng Quản trị, Công ty đã chính thức thông qua “Quy chế Tổ chức Ủy ban Đề cử”, nhằm tăng cường các tiêu chuẩn về tính đa dạng của thành viên Hội đồng Quản trị và công tác đánh giá hiệu quả hoạt động. Nhằm nâng cao chất lượng công bố thông tin về phát triển bền vững, Công ty đã sửa đổi “Quy trình Lập và Đảm bảo Báo cáo Phát triển Bền vững” và triển khai “Quy định Quản lý Thông tin Phát triển Bền vững”, đưa thông tin phát triển bền vững vào hệ thống kiểm soát nội bộ.
Về quản trị môi trường và thông tin, vào tháng 12 năm 2025, Công ty đã đạt được sự đồng thuận về chiến lược “Định giá Carbon Nội bộ”, cam kết sử dụng “giá carbon ẩn” (Shadow Carbon Price) ở mức 300–500 Đài tệ/tấn làm công cụ mô phỏng đấu thầu và hỗ trợ ra quyết định.
Về quyền lợi khách hàng, nhằm thực hiện cam kết về dịch vụ khách hàng và bảo vệ quyền lợi khách hàng, Công ty đã bổ sung “Chính sách Bảo vệ Quyền lợi Người tiêu dùng”.
